Pengertian-dana-pensiun-fungsi-tujuan-jenis-manfaat-sistem

Pengertian dana pensiun: fungsi, tujuan, jenis, manfaat, sistem

Pengertian dana pensiun
Baca cepat Buka

Dana pensiun berdasarkan Undang-Undang Nomor 11 Tahun 1992. Perusahaan yang dapat mengelola dan melaksanakan program yang menjanjikan manfaat pensiun.

Pengertian-dana-pensiun-fungsi-tujuan-jenis-manfaat-sistem

Pensiun adalah keadaan di mana Anda berhenti dari pekerjaan Anda setelah Anda pensiun.

Dana pensiun ini tersedia bagi seseorang yang telah bekerja secara menguntungkan selama bertahun-tahun sebelum pensiun atau karena alasan lain.

Penghasilan ini biasanya berupa uang yang bisa Anda terima setiap bulannya. Hal ini juga tergantung pada pedoman yang ada di perusahaan.

Dana pensiun adalah jenis perusahaan yang menyelenggarakan program pensiun yang bertujuan untuk memberikan manfaat kepada karyawan perusahaan, terutama yang memasuki masa pensiun.
Fungsi dana pensiun

Tertanggung adalah tertanggung yang meninggal dunia atau menjadi cacat sebelum mencapai usia pensiun dan dapat menanggung beban dana pensiun.
Tabungan adalah kumpulan iuran peserta dan iuran pengusaha, tabungan untuk peserta sendiri dan untuk peserta sendiri. Iuran bulanan karyawan dapat dianggap sebagai tabungan peserta.
Usia dan hasil administrasi Anda yang merupakan set lengkap keanggotaan dan iuran pemberi kerja, bervariasi dalam berbagai bentuk dari bulan pertama setelah mencapai usia pensiun seumur hidup anggota sebagai anggota janda/duda. Itu dibayar dengan tabungan pensiun.

Tujuan dana pensiun

1. Perusahaan

Kewajiban moral untuk memberi perusahaan rasa aman di masa depan tanpa harus khawatir tentang pendapatan pensiun.
Loyalitas yang diharapkan perusahaan dari karyawannya merupakan tingkat loyalitas yang tinggi terhadap perusahaan dan bertujuan untuk meningkatkan motivasi karyawan dalam menjalankan tugas sehari-hari.
Persaingan di pasar tenaga kerja. Perusahaan berusaha untuk menemukan karyawan yang kompetitif, berkualitas dan profesional di pasar kerja.
Penghargaan bagi karyawan yang telah lama bekerja di perusahaan.
Oleh karena itu, bahkan setelah pensiun pun, karyawan dapat menikmati hasilnya setelah bekerja di perusahaan.
Meningkatkan citra perusahaan dari perspektif masyarakat dan pemerintah.

Baca lebih lanjut: Memahami Metrik Keuangan
2. Peserta atau karyawan

Bahkan ketika saya pensiun, saya masih memiliki penghasilan sehingga saya merasa aman untuk masa depan.
Kompensasi yang jauh lebih baik adalah bagi peserta untuk menerima kompensasi tambahan, bahkan jika mereka tidak dapat menikmatinya sampai mereka mencapai usia pensiun atau berhenti dari pekerjaan mereka.
Memotivasi karyawan untuk tetap bekerja dalam situasi yang berbeda.

3. Penyedia dana pensiun

Kelola rencana pensiun Anda sehingga Anda dapat menghasilkan keuntungan.
Ini juga mendukung program pemerintah.
Sebagai bakti sosial bagi peserta dana pensiun.

ketentuan pensiun

Pensiun tetap adalah manfaat pensiun bagi peserta yang pembayarannya dimulai setelah peserta mencapai usia pensiun normal atau pada saat mencapai usia pensiun.
Pensiun dipercepat adalah manfaat pensiun pelanggan yang dibayarkan pada saat pelanggan mencapai usia pensiun pada usia tertentu sebelum pensiun reguler.
Pensiun Cacat adalah manfaat pensiun yang dibayarkan oleh peserta apabila peserta tersebut cacat.
Pensiun yang ditangguhkan merupakan salah satu fungsi pensiun bagi pekerja yang menginginkan pensiunnya sendiri tetapi tidak dapat mencapai usia pensiun dan sistem pensiun tidak dapat dilaksanakan. Dalam hal ini, karyawan yang mengajukan permohonan tetap dan pensiun tidak akan dibayar sampai mereka mencapai usia pensiun.

Jenis dana pensiun

Menurut UU No. November 1992, ada dua jenis dana pensiun:

Dana Pensiun Pemberi Kerja (DPPK) didirikan dan dikelola oleh perusahaan untuk memungkinkan mereka menawarkan program pensiun karyawan mereka.
Dana Pensiun Lembaga Keuangan (DPLK) yang dibuat oleh bank atau perusahaan asuransi jiwa. Ini ditujukan untuk karyawan dan wiraswasta.

Jaminan Manfaat Jaminan Pensiun

Pensiunan dapat menerima pensiun hari tua.
Pensiun cacat yang diterima karyawan sampai meninggal dunia karena kecelakaan atau sakit.
Janda/janda pensiun yang diterima oleh janda/janda ahli waris dari pensiunan yang bersangkutan sampai meninggal dunia atau menikah lagi.
Pensiun anak-anak, anak-anak juga dapat diterima sebagai ahli waris dari pensiunan sampai dengan usia 23 tahun, terlepas dari apakah mereka bekerja atau menikah.
Pensiunan orang tua dapat diterima oleh orang tua dari ahli waris pensiunan pegawai sampai dengan batas waktu yang ditentukan oleh undang-undang

Baca Selengkapnya: 48 Nama Selat di Indonesia dan Lokasinya

Selain itu, Pensi

 

Lihat Juga :

https://student.blog.dinus.ac.id/handay/kurva-penawaran/
https://blogs.uajy.ac.id/teknopendidikan/kantor-ketenagakerjaan/
http://blog.ub.ac.id/petrusarjuna/definisi-indeks-harga/
http://41914110003.blog.mercubuana.ac.id/repeater-definisi/
http://aldirenaldi.blog.institutpendidikan.ac.id/definisi-literasi-keuangan/
https://linda134.student.unidar.ac.id/2021/07/modem-adalah-definisi-fungsi-jenis-mode.html
https://syifa.student.ittelkom-pwt.ac.id/masalah-prioritas/
http://linux.blog.gunadarma.ac.id/2021/07/05/terapi-aktivitas-kelompok/
http://blog.isi-dps.ac.id/nyomanyudiawan/menanam-wortel-sejarah-konten-varietas-kondisi/
http://dewi_marisa12u.staff.ipb.ac.id/2021/07/04/trikoma-adalah/
http://blog.dinamika.ac.id/arya/2021/07/04/kurva-permintaan-elastisitas/
http://staff.unila.ac.id/siswantoro/investasi-adalah/
https://perpustakaan.unibabwi.ac.id/akuntansi-adalah-tujuan-fungsi-peran-prinsip-konsep/
https://blogs.itb.ac.id/blogbantuy/manajemen-proyek/
http://serisekarsari.bm.uma.ac.id/wanita-sholehah/
http://rosdiana.stkipdamsel.ac.id/teks-eksplanasi/
http://srijapri.mahasiswa.unimus.ac.id/kegiatan-ekonomi/
http://firman.blog.unas.ac.id/iptek-adalah/
https://www.beritasatu.com/digital/105253/ini-cara-penggunaan-kelebihan-dan-kekurangan-whatsapp-web
https://www.wartaekonomi.co.id/read349016/guys-catat-baik-baik-ini-cara-login-dan-logout-wa-web-yang-paling-benar

4